Сегодня у нас особый повод для гордости и радости – заместитель директора по начальному общему образованию Галина Анатольевна Кострубова была удостоена высокой награды - нагрудным знаком «Отличник образования Республики Таджикистан». Это поистине великолепное достижение, которым мы все восхищаемся.
Мы имеем честь поговорить с Галиной Анатольевной и узнать, как она достигла таких впечатляющих результатов, и что для нее значит это знак признания. Давайте присоединимся к нашему интервью, чтобы узнать больше о человеке, который вдохновляет нас всех своим примером и преданностью образованию.

Вопрос:
Каково ваше впечатление от получения этой высокой награды?
Ответ: Эта награда – заслуга всего нашего большого талантливого коллектива! Для меня большая честь – стать представителем Российской Федерации, удостоенным высокой награды в сфере образования Республики Таджикистан! Благодарю Министерство образования и науки Республики Таджикистан за такую высокую оценку нашего труда. Благодарю Министерство просвещения Российской Федерации за предоставленную возможность продвигать российское образование за пределами родной страны. Полученная награда – свидетельство признания и высокого уровня доверия к российской системе образования в Республике Таджикистан, развития дружественных межнациональных отношений между нашими странами.
Я горжусь тем, что наша работа была отмечена званием «Отличник образования»!
Вопрос:
Какие факторы, по вашему мнению, способствовали получению этой высокой награды?
Ответ: Я бы выделила несколько ключевых факторов, которые, на мой взгляд, способствовали этому признанию.
Во-первых, наша школа ставит перед собой цель – обеспечить высокое качество образования, которое отвечает современным требованиям и потребностям учащихся. Мы постоянно работаем над обновлением учебных программ, внедряем современные и инновационные методики обучения и создаем стимулирующую образовательную среду.
Во-вторых, успех нашей школы определяется тесным взаимодействием с родителями. Родительская поддержка играет огромную роль в успехе учеников, и мы стараемся максимально вовлекать их в образовательный процесс.
Кроме того, наш успех невозможен без высококвалифицированных и преданных учителей. В школе созданы для педагогов условия для постоянного профессионального роста и самореализации. Регулярные семинары, мастер-классы, тренинги, курсы повышения квалификации, конкуры, олимпиады, обмен опытом и поддержка руководства школы помогают нашим учителям быть увлеченными и эффективными в своей работе.
Наконец, я считаю, что успех нашей школы определяется индивидуальным подходом к каждому ученику. Мы создаем условия, в которых каждый ребенок может раскрыть свой потенциал, развить свои таланты и достичь успеха в учебе и жизни.
Вопрос:
А теперь, пользуясь случаем разрешите задать пару вопросов о самой начальной школе. Какие основные цели и приоритеты вы видите для начальной школы в текущем учебном году?
Ответ: В текущем учебном году мы поставили перед собой несколько основных целей и приоритетов, которые направлены на улучшение качества образования и развитие наших учеников:
В этом учебном году в начальной школе реализуется проект «Хорошее время читать», в рамках которого все учащиеся начальных классов читают детские книги, выполняют задания в «Портфеле читателя», участвуют в викторинах, конкурсах. На этой неделе подведены итоги конкурса буктрейлеров, о чем была новость на нашем сайте. В конце года пройдет конкурс «Самый читающий класс». Уверена, такой подход к развитию компетенций обучающихся обязательно отразится на повышении качества обучения.
Эти цели и приоритеты отражают наше стремление к созданию условий для всестороннего развития каждого ученика и обеспечению им успешного старта в жизни.
Вопрос:
Какие вызовы вы видите перед начальной школой и как планируете их преодолевать?
Ответ: Одним из главных вызовов является обеспечение качественного образования в условиях быстро меняющегося мира.
Это, прежде всего, быстрое развитие технологий, что требует от нас постоянного обновления учебных программ и методик обучения, чтобы обеспечить ученикам необходимые навыки для успешной адаптации в цифровую эпоху. Мы интегрируем использование современных технологий в образовательный процесс и обучаем как учеников, так и учителей в их использовании.
Поддержка уникальности и потребностей каждого ребенка, обеспечение индивидуализированного обучения. Для преодоления этого вызова мы активно используем разнообразные методики обучения, организуем сотрудничество всех заинтересованных сторон.
Мы стремимся обеспечить каждому ученику максимальные возможности для успешного обучения и развития.
Вопрос:
В наши соцсети поступает много вопросов о поступлении детей в первый класс, можете кратко объяснить, что следует делать родителям будущих первоклассников?
Ответ: напомню, что прием в 1 класс осуществляется на конкурсной основе по результатам психолого-педагогической диагностики. Диагностика будет проводиться с 10 по 25 мая 2024 года. Сейчас, до 1 мая, необходимо записаться на диагностику по ссылке, размещенной на сайте нашей школы и на всех страницах школы в социальных сетях. Родителей пригласят на диагностику ребенка по телефону и электронной почте, которые будут указаны в заявке.
Хочу пояснить, что психолого-педагогическая диагностика детей при поступлении в школу позволяет выявить уровень готовности ребенка к освоению школьной программы в условиях обучения на русском языке.
Задания, используемые в диагностических процедурах, направлены на определение уровня развития предпосылок учебной деятельности у ребенка, мотивационной готовности к обучению, уровня развития познавательной сферы и уровня владения русским языком.
Вся диагностика проходит на русском языке.

В рамках Недели детской книги мы провели захватывающий конкурс буктрейлеров для начальных классов под названием «Давайте читать!». И вот настало время объявить победителей:
В параллели первых классов победу одержал 1 «А» класс с роликом «Фантазеры».
2 «Б» класс «привез домой» заслуженную победу с буктрейлером «Чиполлино».
3 «А» класс произвел впечатление своим роликом о книгах Джонатана Свифта про Гулливера в параллели третьих классов.

Также хочется выделить и поздравить с получением дипломов лауреатов конкурса классы: 1 «Б», 3 «Б», 3 «Г», 3 «Д» и 4 «В». 
Поздравляем всех победителей и лауреатов с заслуженным успехом! Ваш труд и талант вдохновляют нас всех к чтению и творчеству!

Случилось чудо: словно в сказке,
Все буквы дружно сняли маски!
Ты знаешь «Азбуку»! Теперь
Тебе открыта к знаниям дверь.
В киноконцертном зале школы состоялся праздник «Прощай, любимая Азбука!». Праздник прошел в веселой игровой форме. Ребята читали, пели песни, рассказывали стихи, ставили сценки, играли – словом, делали всё, чтобы показать, чему они научились за целый год. Дети рассказали о том, чему ещё научила их «Азбука», кроме букв и цифр.
![]() |
![]() |
Прощание с «Азбукой» – очень большое событие в жизни детей, ведь они наконец-то одолели один из важнейших рубежей в этой жизни – научились читать. Теперь начинается совсем новый этап в жизни юного читателя, ведь последняя страница «Азбуки» – это дверь в новую жизнь. Нужно помочь малышу, чтобы он все-таки решил узнать, что же там, дальше, за границами «Азбуки».
Дети очень гордятся тем, что смогли освоить это первое серьезное дело в их жизни. И цель праздника «Прощай, любимая Азбука!» – сохранить интерес к познанию нового и вдохновить малышей на следующие достижения.
![]() |
![]() |
В школе имени Юрия Гагарина состоялся семинар-практикум для классных руководителей 1-9 классов на тему «Палитра воспитательных идей: диалог и со-трудничество в работе классного руководителя».
Для совершенствования профессиональной компетентности педагогов по усилению роли родительского авторитета в семейном воспитании, устранении дефицитов при выстраивании взаимодействия с педагогами-предметниками и представителями администрации школы в рамках семинара были продемонстрированы наиболее распространенные формы работы классного руководителя, а также новые форматы взаимодействия.

Каждая из команд, на которые были поделены классные руководители, на этапе рефлексии представила свою концепцию формирования благоприятного климата в классном коллективе через выстраивание комфортных отношений классного руководителя и учеников, представителями родительской общественности, коллегами и администрацией школы.

Профессиональное развитие педагогов - кредо педагогов нашей школы. Активное участие проектных команд в конкурсах различного уровня и заслуженное признание подтверждается пьедесталом почета, который они занимают.
![]() |
![]() |
![]() |
В течение учебного года педагоги делились своими практиками и в качестве результата деятельности представили свои материалы на XV Открытом межрегиональном конкурсе методических материалов «Секрет успеха» с международным участием.
По результатам экспертизы все материалы педагогов школы имени Ю.А. Гагарина высоко оценены. Методическая разработка для молодых педагогов «Тетрадь молодого педагога» получила наивысшую награду конкурса, став лауреатом. Две работы получили, кроме диплома первой степени, дипломы специального приза организационного комитета за обобщение опыта по реализации системы наставничества и за создание цифровой образовательной среды. Материалы четырех проектных команд стали дипломантами первой степени, семь работ получили дипломы второй степени, одна работы - диплом третьей степени!
![]() |
![]() |
![]() |
Мы поздравляем весь коллектив школы с такой высочайшей оценкой методической работы! Желаем новых открытий и космических высот!

